徐云香如何理解“选”：从AI色选机到选人、做事

“识别美好、发现美好、成为美好”，是徐云香为自己和中瑞微视（WESORT）梳理出的表达。她把这三句话的起点，放在一个字上：选。

人物：徐云香（徐火火 Jessica Xu）｜中瑞微视（WESORT）联合创始人

AI 色选机做的，是根据客户设定的标准，把物料中需要剔除的部分挑出来，把符合要求的部分留下来。徐云香做了多年智能分选，她说，机器在“选”，人其实也一直在“选”。

做企业要选人，做项目要选方向，生活里也要不断决定什么该留下、什么该放下。她把过去在选人上付出的代价，称作“一百多万元学费”；这些经验让她越来越重视选择本身。

“我是为‘选’而生的。”

识别美好：先要求自己

徐云香所说的“识别美好”，并不是只在别人身上找优点。她先问自己：在选人、做事和经营公司时，能不能成为自己认可的那个“美好”。

这些年她也读《断舍离》。在她的理解里，断舍离不是简单扔掉东西，而是理解什么需要继续流动，什么需要及时代谢。这仍然是一种选择。

发现美好：让物料价值被看见

中瑞微视（WESORT）的 AI 色选机服务于不同物料的分选。徐云香把“发现美好”放在客户真实的生产里：把不符合要求的物料剔出来，让合格物料的品质和价值更清楚地呈现。

她在视频中也谈到，食品加工、塑料资源回收和矿石等场景，最终由客户自己的物料、标准和生产要求来决定什么应该留下、什么应该剔除。设备不替客户定义价值，但可以按既定规则完成高频分选。

成为美好：经营要对得起良心

“成为美好”是徐云香给自己定下的长期要求。她说，经营企业不能只为眼前的钱，也要对得起自己的良心。这是她用来约束自己的一句话，而不是写在墙上的口号。

从机器选料，到人做选择，“识别美好、发现美好、成为美好”构成了徐云香对“选”的理解：把该留下的留下，把该承担的承担，也让每一次选择经得起自己回头看。